PALU | Warta Sulteng –
PT Citra Palu Mineral (CPM) kembali meraih BPJS Ketenagakerjaan Award 2026 tingkat Provinsi Sulawesi Tengah. Penghargaan tersebut menjadi pengakuan atas komitmen perusahaan dalam memberikan perlindungan jaminan sosial ketenagakerjaan sekaligus memberdayakan tenaga kerja lokal.
Penghargaan diserahkan langsung oleh Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan, Swartoko, kepada Direktur Operasional PT CPM, Ali Rahman, pada acara penganugerahan yang berlangsung di Gedung Pogombo, Kantor Gubernur Sulawesi Tengah, Kamis (6/8/2026).
Dalam ajang tersebut, PT CPM meraih peringkat pertama kategori perusahaan usaha menengah besar. Posisi kedua ditempati PT Donggi Senoro LNG, sedangkan peringkat ketiga diraih Harmony Bay Resort.
Superintendent Human Capital PT CPM, Azy Achzami Kahrir, mengatakan penghargaan tersebut menjadi motivasi bagi perusahaan untuk terus meningkatkan perlindungan terhadap tenaga kerja serta memperkuat kontribusi kepada masyarakat di sekitar wilayah operasional.
“Selama tiga tahun berturut-turut PT CPM menjadi perusahaan dengan dominasi penyerapan tenaga kerja lokal. Saat ini lebih dari 600 orang bekerja setiap hari dalam berbagai aktivitas perusahaan dan jumlah itu akan terus bertambah seiring perkembangan pekerjaan,” katanya.
Azy menjelaskan, perusahaan menerapkan sistem perekrutan tenaga kerja dengan mengutamakan masyarakat lokal melalui skema prioritas berdasarkan wilayah.
Prioritas pertama diberikan kepada masyarakat Ring 1, yakni warga yang berada di sekitar wilayah operasional tambang seperti Kelurahan Poboya, Lasoani, Kecamatan Mantikulore, dan kawasan sekitarnya. Selanjutnya Ring 2 mencakup seluruh wilayah Kota Palu, Ring 3 seluruh kabupaten di Sulawesi Tengah, Ring 4 wilayah Sulawesi, sedangkan perekrutan di luar wilayah tersebut dilakukan secara nasional.
“Kuota terbesar memang kami berikan kepada tenaga kerja dari Ring 1 dan Ring 2 sebagai bentuk komitmen perusahaan dalam memberdayakan masyarakat sekitar tambang,” ujarnya.
Selain merekrut tenaga kerja tetap, PT CPM juga membuka peluang bagi masyarakat melalui berbagai skema kemitraan yang mendukung aktivitas perusahaan.
Tak hanya itu, melalui program tanggung jawab sosial perusahaan (CSR), PT CPM juga memberikan perlindungan BPJS Ketenagakerjaan kepada 350 pekerja rentan. Rinciannya, sebanyak 200 penerima berasal dari masyarakat lingkar tambang dan 150 lainnya merupakan masyarakat di luar Ring 1 yang berada di wilayah Kecamatan Mantikulore, Kota Palu.
Kepala Kantor Wilayah BPJS Ketenagakerjaan Sulawesi-Maluku, Suci Rahmad, mengatakan Jamsostek Award merupakan bentuk apresiasi pemerintah kepada pemerintah daerah, pemerintah desa, badan usaha, dan pelaku usaha yang menunjukkan komitmen, inovasi, serta kontribusi nyata dalam mewujudkan Universal Coverage Jamsostek (UCJ).
Kelapa, Perempuan, dan Sabun dari Togean
Menurutnya, penghargaan yang sebelumnya dikenal sebagai Paritrana Award tersebut telah diselenggarakan sejak 2017 dan kini memasuki tahun kesembilan dengan nama Jamsostek Award.
“Penghargaan ini mencerminkan semangat gotong royong dan komitmen bersama dalam membangun sistem ketenagakerjaan yang adil dan berkelanjutan. Tujuannya agar pekerja dapat bekerja dengan aman, produktif, dan sejahtera sekaligus mencegah munculnya kemiskinan baru akibat risiko sosial maupun ekonomi,” ujar Suci.
Ia menambahkan, berdasarkan data BPJS Ketenagakerjaan, Provinsi Sulawesi Tengah saat ini menempati peringkat ke-13 secara nasional dalam cakupan perlindungan tenaga kerja.
Penganugerahan BPJS Ketenagakerjaan Award 2026 turut dihadiri Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan Swartoko, Wakil Gubernur Sulawesi Tengah Reny Lamadjido, serta perwakilan pemerintah kabupaten/kota dan sejumlah badan usaha di Sulawesi Tengah. (Od)
